Sua empresa já está pronta?
O eSocial é um projeto gerenciado por cinco órgãos do Governo Federal e unifica a coleta de informações trabalhistas, previdenciárias, fiscais e tributárias das empresas que hoje estão disponíveis em diversas entidades.
Por que é importante?
Porque todas as empresas com contratação CLT deverão enviar dados de eventos diferentes, sendo diversos deles referentes à Saúde Ocupacional e Segurança do Trabalho como, por exemplo, contratação de empregados, alterações posteriores de cargos, saídas de férias, atestado de saúde ocupacional, entre outros.
Como podemos ajudar?
Estamos preparados para atender às determinações do eSocial, por meio de sistemas operacionais e capacitação de profissionais, viabilizando a disponibilização das informações da Segurança do Trabalho e Saúde Ocupacional, atendendo as demandas dentro dos prazos estabelecidos pelo governo.
Quais são os eventos de Segurança e Saúde no Trabalho – SST:
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S-2210 – Comunicação de Acidente de Trabalho. Utilizado para envio da CAT pelo empregador/empregado de mão de obra de um único trabalhador e empregador doméstico;
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S-2220 – Monitoramento da Saúde do Trabalhador. Nesse caso, a saúde do trabalhador deve passar por monitoramento durante seu contrato de trabalho, com informações relacionadas ao ASO e seus exames complementares;
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S-2240 – Condições Ambientais do Trabalho – Agentes Nocivos. Informações sobre a exposição do trabalhador a agentes nocivos devem ser fornecidas e os agentes nocivos aos quais o trabalhador está exposto devem ser identificados. Além disso, a disponibilidade de EPC’s e EPI’s também deve ser declarada.